1、技术岗10名，专科以上学历，采矿、选矿、测量、勘查、安全、生产过程控制、自动化等各类工科专业，以及财经、法律、行政管理等文科专业均可，月薪5000-20000元。轮岗培训6个月后，分配至泰安东平、潍坊昌邑、烟台莱州、安徽淮北、外蒙工作；

2、财务岗4名，年龄40岁以下，本科以上学历，会计学、财务管理等及相近专业，有工作经验者优先，月薪5000-20000元，本岗位外派至安徽淮北、外蒙、潍坊昌邑工作；

3、审计岗3名，年龄40岁以下，本科以上学历，审计及财会专业均可，有内审工作经验者优先，月薪5000-8500元。

4、软件编程岗2名，年龄40岁以下，本科以上学历，软件编程及相近专业均可。负责OA、ERP、BPM、MES、BI、网站、计量系统的搭建及二次开发对接，实现信息平台的整合，优秀者可放宽条件，薪资5000-8500元。

5、证券投资岗1名，年龄40岁以下，本科以上学历，应届985或211院校经济、投资、金融相关专业均可，或有上市企业和证券从业经验、综合素质优秀者可放宽，月薪5000-8500元。

6、法务岗3名，年龄35岁以下，本科以上学历，法学相关专业均可，有律师资格证者优先，月薪5000-8500元。

7、项目经理（项目工程师）2名，年龄45岁以下，专科及以上学历，具有3年以上建筑从业经验，有成功项目管理案例和资格证、职称证、上岗证等证书者优先考虑，薪资6000-15000元。

8、建筑八大员5名，年龄45岁以下，专科及以上学历，具有3年以上建筑从业经验的技术员、安全员、施工员、资料员、材料员，具有资格证、职称证、上岗证等证书优先者考虑，薪资5000-8000元。

9、维修岗5名，年龄45岁以下，专科以下学历，冶金、机电、电气及自动化等相关专业，立志扎根一线，能学肯干的技术人才，月薪4500-7000元。

10、电工岗5名，年龄45岁以下，专科及以下学历，冶金、机电、电气及自动化等相关专业，立志扎根一线，能学肯干的技术人才，月薪4500-7000元。

11、操作岗6名，年龄45岁以下，专科及以下学历，冶金、机电、电气及自动化等相关专业，立志扎根一线，能学肯干的技术人才，月薪4500-6000元。

12、采矿技术岗5名，年龄45岁以下，专科以上学历，采矿、地质、勘察等专业，有志从事矿业技术管理工作的专业人才，月薪4500-10000元。

13、选矿技术岗5名，年龄45岁以下，专科以上学历，矿物加工、冶金、电气及自动化等相关专业，有志从事矿业技术管理工作的专业人才，月薪4500-10000元。

福利：午餐补助6元/餐、单休（车间三班倒）、节日福利。

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地址：张店世纪路218号医药创新中心

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